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不幸的是,没有人对疾病免疫。因此,很可能每个公司的会计都面临着需要计算和填写病假这样的情况。员工带半填医疗机构的病假证明,会计只需填写“用人单位填写”部分即可。如果医疗机构在填写时突然出现错误或错误?在这种情况下如何进行?

例如员工向雇主提供的病假证明中没有

工作地点-单位名称”这一行,必须由医疗机构填写。同时,所有其他行都正确填写,打印。大家一起来想一想,公司的会计有权在word中手动添加组织名称吗?
为此,首先,您应该参考俄罗斯卫生和社会发展部第 624n 号命令。本文件规定了发布和填写残疾表的程序。

因此,根据《办法》第56条规定,职工提交的病假单必须 阿根廷 WhatsApp 号码列表 用黑体字手写或打印机填写,也可以合并填写。

但重要的是,如果医疗机构开出的病假单有错误,则视为损坏,补发一份。顺便说一句,社会保险基金代表的解释也表明了这一点,同时他们立即指出可能存在例外情况。

因此,FSS 的控制人员在 2011 年的解释中指出,如果在填写残疾证明时存在技术缺陷,则不需要重新签发此类表格。俄罗斯联邦 FSS 的这些缺点包括:
用大写字母填写表格的字段;
在单元格边框上打字母;
信息领域的印章命中;
标明“医生”或“主治医师”;

在医生姓名首字母等之间放置空格

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在我们考虑的情况下,员工提供的病假单上并没有写明单位名称,这显然不适用于填写时的技术缺陷,因此,这样的“病假单”需要重新开具(发行副本)。

另外需要注意的是,用人单位只能对伤残证明中拟由用人单位填写的部分进行更正,不能对“医疗机构填写”部分进行任何更改。

因此,我们得出结论,该公司的会计师无权自行添加组 数据库美国 织名称,即填写“工作地点-组织名称”这一行。此行必须由医务人员在请病假时填写。现在只剩下通过发出“病假”副本来纠正错误。为此,您应该将“病假”退还给员工,他本人必须联系医疗机构索取副本。

此处应注意,如果未及时发布副本,则该组织以后将面临被拒绝从 FSS 预算中报销“住院津贴”数额的真正风险。这一事实给组织带来了额外的成本,因为病假已经从公司的资金中支付了。

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